近年来，随着《国家机关事务管理条例》和《江苏省机关事务管理办法》的相继出台，机关事务管理工作发生了很大的改变，赋予了许多新内容、新要求、新理念。在当前全省上下深入开展“解放思想大讨论”活动之际，亭湖区局将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧扣机关事务管理、服务和保障三大工作重点，积极研究新情况、探索新方法，解决新问题，不断促进机关事务管理工作再登新台阶、再上新水平。

一、注重创新，实现机关后勤管理转型升级。“管理”是新时代机关事务部门的核心工作，加强“管理”是机关事务工作的第一要务。一是探索机关国有资产管理路径。学习先进地区固定资产智能化管理模式，通过采购RFID固定资产系统，将所有固定资产的进出、调配、报废、设备设施维护保养及使用状况都按固定资产管理系统流程操作，从而实现对固定资产数据实时掌握，防止固定资产出现跑冒滴漏。二是开展公共机构节能设施改造。加快实施节能改造，淘汰高耗能设备，积极推广和应用节能产品和技术。将在区文化艺术中心VRV空调实行远程智能控制改造成功运行的基础上，对区行政中心VRV空调进行节能改造，安装远程控制和分户计量系统，确保能耗明显下降。三是深入推进公务用车制度改革。不折不扣完成全区企事业单位公车改革任务，进一步完善公务用车管理规范，全面推行公车管理信息化，严格公车平台规范化管理，坚持管人管车相结合，理顺业务流程，狠抓人员管理，让平台成为全区文明服务的明星窗口。

二、强化保障，确保服务水平得到不断提升。保障服务工作是机关事务部门的价值所在、立身之本，机关事务工作在广大机关干部中的口碑好不好，保障服务质量是关键。一是物业管理确保“零失误”。加大对工作人员的培训力度，不断提升他们的业务技能和责任意识，增强荣誉感、认同感和归属感，真正心往一处想，劲往一处使，重大活动凡事往坏处想、往好处做，制定预案从容应对任何可能出现的意外情况，时时处处体现出物管服务的高质量、高水平，从而实现物业管理从粗放型向精细化的华丽转变。二是食堂餐饮确保“零投诉”。重点关注原材料采购、制作加工、销售价格、过剩处理、现场服务、扩展范围等六个方面，做到食材新鲜安全、制作卫生可口、价格公道合理、服务温馨周到。高度重视机关干部提出的建议，合理建议立即采纳，尽快到位，有困难的建议做好解释工作，不断提升机关食堂的满意度。三是安全保卫确保“零风险”。定期开展安全巡检，确保消防、空调、电梯等设施设备安全运行，组织各工种常态化应急演练，切实提高安全生产和应急处置能力。坚持“人防技防”有效结合，在去年新增了门禁技防系统和来访人员登记系统后，今年将全面完成整个监控系统升级改造，利用先进手段有效维护办公秩序。

三、狠抓队伍，促进机关党的建设全面加强。对照新的发展要求，机关事务干部职工原有的队伍素质、管理水平、服务理念已不能适应形势的需要，建立一支适应新时代发展需求的后勤队伍变得越来越迫切。一是以高标准要求加强支部建设。制定加强支部建设实施意见，充实完善支部力量，统筹推进党的思想、组织、作风建设，有效发挥基层党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用，为机关事务工作的高效开展提供坚实的组织保障。二是以常态化学习提升干部素质。积极开展“大学习大调研大落实”等活动，落实“两学一做”学教常态化制度化要求，扎实开展集中学习，建立青年大讲堂，组织各科室交流业务知识和学习体会，激发思想活力，提高全员素质，积极培养和引进一批技术人才、专业人才和管理人才。三是以零容忍态度推进作风转变。解放思想的程度决定改革发展的高度，转变作风的力度决定改革发展的强度。结合“作风建设提升年”活动，持续加强作风建设，认真贯彻落实中央八项规定和中央、省、市、区委新修订的实施细则，经常性地开展纪律教育和警示教育，做到抓早抓小、防微杜渐，下大力气解决少数人身上存在的庸懒散慢现象，营造风清气正的政治生态。